江苏省镇江市秀丽油漆涂料公司和德马化工公司的董事长都是王秀英。从一家油漆门市创业到把秀丽油漆涂料公司办成镇江市油漆批发市场的龙头老大,再到创办德马化工公司,王秀英在招员时一直优先吸纳下岗职工,现在企业员工八成以上是下岗工人。今年的经济"寒流"让房地产市场进入了严冬,40%销售份额依靠房地产的秀丽油漆涂料公司受到了较大的影响。与此同时,由于下游企业大多是外贸企业,德马化工公司也面临着严峻考验。王秀英的儿子吴金浩和媳妇江静原本都有一份收入高而且较为稳定的工作,其中媳妇江静原本在某大型独资企业负责营销。"如果光我自己,我只要把油漆公司的门面出租,租金就够我用的了,但员工们不能丢下。我对孩子们说,你们的事业再好也是一个人的,帮我帮好了就是一个企业几十号人。" 为母亲挑担子的两个年轻人带来了全新的经营理念。负责秀丽油漆涂料公司的江静与员工们同劳动,每天六点就到了单位。她还把外企的营销理念用在了公司上 合理的人力安排,合理的供货路线,对每一个服务细节的严格要求,对合理化建议的及时吸纳,对优秀员工的奖励,以及狠抓零售环节,不放过哪怕是一桶的销售--在今年80%油漆经销商没能完成生产商对其提出的销售要求,许多经销商销售量只有去年的60%~70%的时候,秀丽的门市销售量增长了20%,全公司的利润也有近15%左右的增长。 把德马化工挑在肩头的吴金浩深知,产品质量是竞争的第一要素,除将职工送去技术培训,他还加大了企业的技改投入。用德马化工的产品为原材料生产出来的产品,废品率远远低于其他>其他>其他同类企业。产品的高质量获得了"买方"的一致认可,虽然下游企业生产量有所下降,但许多企业不约而同把唯一供货商定为德马化工。于是,在今年同类企业一部分关停,大部分减产的时候,德马化工的所有锅炉一直满负荷运行。与此同时,吴金浩又在新区国际化工园建设了德马化工的新厂房。他说:"现在投资成本低,等厂房建好了,经济说不定就回暖了,正好赶上投产。" 企业是家,我们要共同分担 企业遇上了寒冬,职工心里却暖暖的。企业对职工不离不弃,职工也把企业当成了自己的家,他们积极为企业出谋划策,立足本职岗位,做好生产工作,从一点一滴中为企业着想。 秀丽油漆涂料公司的梁莉每天都是第一个来最后一个走,而该公司几乎所有批发线上的员工每天七点就到了单位。在秀丽的门市,哪怕已收拾好一切正在打烊,只要有顾客来,员工们一定重新开始工作,然后耐心地介绍产品;在秀丽的批发线上,所有业务员都会主动关心零售企业的库存,哪怕缺了一桶货也会记在心中,而其他企业一有好的服务措施,他们也都会积极向主管人员汇报。 德马化工的员工们主动在技术上求突破,对原先工艺上一些以往仅凭经验把握的环节,如今都一一记录下来,然后通过一次次对比,寻找出最佳方案。而营销人员则多方为企业寻找质量更好,但价格更便宜的原材料。
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